НАРАДА
З ПРАЦІВНИКАМИ КЛУБНИХ ЗАКЛАДІВ ТАРАЩАНСЬКОЇ ТЕРИТОРІАЛЬНОЇ ГРОМАДИ
На
порядку денному – «Діяльність клубних закладів в сучасних умовах». Серед
найголовніших: зміцнення матеріально-технічної бази, переорієнтація змісту і
форм роботи клубної сфери в умовах нових реформ, забезпечення мешканців
територіальної громади якісними культурними послугами, вивчення, збереження та
популяризація нематеріальної культурної спадщини, розвиток аматорського
мистецтва, покращення умов роботи та соціальні гарантії працівників культури.
Голова
територіальної громади Кривошеєв Михайло Юрійович у своєму виступі наголосив,
що реформа з децентралізації призвела до справді тектонічних змін. Приходиться
долати складні соціально-економічні виклики, що накопичувалися роками. Однак, у
цих умовах вдалося зберегти мережу та кадровий потенціал. У підпорядкування ТГ
переведено всіх працівників закладів культури, оновлено нормативну базу,
затверджено нову програму розвитку культури, найближчим часом розпочинається
перегляд технічного стану приміщень.
Попри
наявні успіхи, творчі досягнення індустрія дозвілля потребує змін, і клубним
закладам потрібно їх впроваджувати в життя. Для того, щоб впевнено працювати у
складних соціально-економічних умовах, необхідна висока відповідальність та
дисципліна кожного. Важливо не лише організовувати дозвіллєву роботу, а й щоденно
працювати над наповненням змісту, новими формами роботи всіх закладів,
підтримувати певну репутацію творчих колективів, досліджувати громадську думку,
використовувати рекламу заходів, спрямованих на широку аудиторію потенційних
користувачів.
Заступник голови Корнієнко Павло Вікторович зосередив увагу на програмі розвитку культури, якою передбачено певні ресурси на культурний розвиток громади, насамперед для поетапного вирішення проблем аварійності приміщень, капітального ремонту клубних закладів, технічного оснащення, зростання заробітної плати, комп’ютеризації, інформатизації, підключення клубних закладів до мережі ІНТЕРНЕТ. Результати роботи, поліпшення основних показників ефективності діяльності закладу культури, які надалі враховуватимуться органами місцевого самоврядування під час планування бюджету на наступний період, стане стимулом, що позитивно вплине на мотивацію до якісної і творчої роботи працівників та дасть змогу залучити фахівців до роботи у сфері культури.
Завальська Олена Володимирівна наголосила, що всі заклади культури підпорядковуються місцевим органам самоврядування. Тож змінюється і посилюється методична робота Центру і практична допомога територіальним громадам, де акумулюються здобутки традиційної культури, аматорського мистецтва та нематеріальної культурної спадщини. Спеціалісти центру готові надавати методичну, консультаційну, інформаційну підтримку клубним закладам з різних жанрів. Спільно з відділом культури молоді, спорту та туризму виконавчого комітету Таращанської міської ради необхідно удосконалити та пожвавити культурно-просвітницьку дозвіллєву діяльність, роботу аматорських колективів через реалізацію спільних культурно-мистецьких проєктів, заходів впровадження інноваційних форм роботи тощо, зокрема:підготовка і проведення інноваційно-видовищних, фестивальних заходів, втілення сучасних культурних проєктів з популяризації нематеріальної культурної спадщини, організація семінарів, творчих лабораторій, майстер-класів тощо.